Styrkande av tillverkningens framtid: STHL slutför 2026 års arbetskraftsintegration och utbildning

Mar 05, 2026

Lämna ett meddelande

news-800-799

[SHENZHEN, 4 mars 2026] - Efter det framgångsrika avslutandet av 2026 års Lantern Festival har STHL officiellt gått in i sin toppproduktionsfas för vårsäsongen. För att proaktivt hantera ökningen av globala beställningar och säkerställa sömlös projektleverans, är vi glada över att kunna tillkännage framgångsrik introduktion och systemisk utbildning av en ny kohort av skickliga tekniska talanger inom våra SMT (Surface Mount Technology), THT (Through-Hole Technology) och Functional Testing (FT) divisioner.

 

Från branscherfarenhet till STHL-standarder

 

Medan våra nya teammedlemmar tillför år av djup-expertis inom elektroniktillverkningssektorn, prioriterar STHL att anpassa individuella färdigheter till våra rigorösa företagsprotokoll. Vårt omfattande onboarding-program fokuserade på att överbrygga yrkeserfarenhet med STHL:s Standard Operating Procedures (SOPs).

Viktiga utbildningsmoduler ingår:

Avancerat ESD-skydd (elektrostatisk urladdning).

Säkerställ integriteten hos känsliga PCBA-komponenter under hela monteringens livscykel.

5S Lean Manufacturing Principer

Optimera golveffektiviteten och bibehålla en-renrumsmiljö i världsklass.

MES (Manufacturing Execution System) Integration

Utbildning på vår digitala spårningsplattform för att säkerställa 100 % spårbarhet för varje kundorder.

Genom att kodifiera individuell expertis i STHL:s standardiserade kvalitetsramverk garanterar vi att våra kvalitetsacceptansnivåer (QA) förblir orubbliga, även under perioder med snabb produktionsuppskalning-.

 

En mänsklig-inriktad strategi för motståndskraft i försörjningskedjan

På STHL tror vi att Workforce Stability är hörnstenen i en motståndskraftig leveranskedja. För att främja en hög-förtroende, "familjeorienterad-kultur, försåg administrationsavdelningen alla nya medarbetare med omfattande nödvändiga välfärdspaket vid ankomsten.

"Vi bygger inte bara kretsar, vi bygger en gemenskap av experter", konstaterade STHL Management Team. "Genom att investera i våra medarbetares välbefinnande och professionella anpassning, förser vi våra globala partners med en dedikerad, mycket energisk arbetsstyrka som kan navigera i de komplexa utmaningarna i leveranskedjan 2026."

Det nya teamet är nu fullt utplacerat över våra produktionslinjer och står redo att driva din nästa innovation med precision och passion.

news-800-800
Skicka förfrågan